Enregistrer une certification au répertoire spécifique

Public 
Collaborateurs des organismes de formation

Prérequis 
Aucun

Conditions de réussite
Disposer au moins d’un projet de certification au répertoire spécifique.

Moyens et méthodes 
Méthode pédagogique privilégiant les apports théoriques, les exemples et les échanges.

Modalités d’évaluation 
A l’issue de la formation, la stagiaire sera invitée à évaluer les apports de la formation et l’atteinte des objectifs pédagogiques à l’aide d’un questionnaire.

Sanction de la formation 
Fourniture d’une copie des feuilles d’émargements.
Remise d’un certificat de réalisation.

Durée et modalités d’organisation 
L’action se déroulera sur une durée de 8 jours, en présentiel ou en distanciel selon la réglementation sanitaire en vigueur.

Nom de l’intervenant 
Consultant confirmé dans le domaine de la formation professionnelle : Denis DUPERTHUIS DEBLOCK COMPETENCES

Dates 
Date(s) à définir avec le client. Délai de mise en action 3 semaines après signature du devis.

Lieu
en entreprise

Coût
9 600 € HT par structure.

Objectifs Pédagogiques
Statuer sur la faisabilité du projet de certification professionnelle.
Produire les pièces demandées dans le cadre de la nouvelle réglementation.
Déposer un dossier via la télé-procédure.

Contenu
Contexte et enjeux de la formation professionnelle (0,5 jour) :

• Le rôle de France Compétences.
• Le circuit d’enregistrement des certifications professionnelles.
• Le changement de dimension. Passer de la posture de centre de formation à celui de certificateur.

Les conditions de faisabilité des dossiers (0,5 jour) :

• Les pièces constitutives du dossier de demande d’enregistrement.
• Renseigner la télé-procédure de dépôt sur la plateforme de France Compétences.
• Les phases de traitement du dossier, du dépôt jusqu’à l’enregistrement.

Construire sa demande de certification, les étapes (4 jours) :

• Les attendus de la note d’opportunité.
• Les attendus de la valeur d’usage, prise en compte des résultats et rédaction.
• L’écriture en compétences.
• La rédaction du référentiel de compétences.
• La rédaction du référentiel d’évaluation.
• La détermination des critères d’évaluation.
• Prise en compte des publics en situation de handicap.

Organiser l’épreuve de certification (2 jours) :

• Choix des modalités de l’épreuve de certification.
• Rédiger le règlement de l’épreuve de certification.

Le suivi qualité des certifications professionnelles (1 jour) :

• Constituer l’équipe de suivi de la certification professionnelle, conseil de perfectionnement ?
• Poser les bases du renouvellement de sa certification professionnelle.
• L’amélioration continue des certifications professionnelles.